Chi tiết công thức và cách tính lương hưu năm 2022 mới nhất người dân cần biết

Chi tiết công thức và cách tính lương hưu năm 2022 mới nhất người dân cần biết
Chế độ hưu trí là một trong những chính sách quan trọng được người lao động đặc biệt quan trọng chăm sóc. Vậy, cụ thể về công thức và cách tính lương hưu năm 2022 như thế nào và có sự biến hóa gì trong tỷ suất hưởng lương hưu ? Căn cứ theo pháp luật tại tại Luật bảo hiểm xã hội năm năm trước, Thông tư số 59/2015 / TT-BLĐTBXH và Nghị định số 134 / năm ngoái / NĐ-CP dưới đây là những đổi khác quan trọng trong cách tính lương hưu mà người lao động cần quan tâm .

lương hưu 11
Năm 2021 người lao động nghỉ hưu cần lưu ý về cách tính lương hưu mới – ảnh minh họa

1. Cách tính lương hưu hàng tháng đối với tham gia BHXH bắt buộc

Theo hướng dẫn, so với người lao động ( NLĐ ) tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc nghỉ hưu trong khoảng chừng thời hạn từ ngày 01/01/2022 đến hết 31/12/2022, cách tính lương hưu hàng tháng của NLĐ được tính như sau :

Mức lương hưu hàng tháng = [Tỷ lệ (%)hưởng lương hưu hàng tháng] x [Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH]

Trong đó mức hưởng lương hưu hàng tháng được xác lập theo tỷ suất % lương tháng đóng BHXH và mức trung bình tiền lương tháng đóng BHXH. Tỷ lệ ( % ) hưởng lương hưu hàng tháng tối đa của NLĐ khi về hưu là 75 % mức lương đóng BHXH .

1.1 Cách xác định tỷ lệ % hưởng lương hưu hàng tháng

Các xác lập tỷ suất % hưởng lương hưu hàng tháng nhờ vào vào từng đối tượng người tiêu dùng là nam hay nữ hoặc là đối tượng người tiêu dùng nằm trong diện được xét hưởng chế độ đặc biệt khi bị suy giảm năng lực lao động hay không. Cụ thể, địa thế căn cứ theo Khoản 2, Điều 56, Luật Bảo hiểm xã hội năm trước lao lý cách xác lập tỷ suất lương hưu như sau :

Đối với lao động nam:

  • Trường hợp khởi đầu hưởng lương hưu từ 01/01/2022 người lao động đóng đủ 20 năm BHXH thì có tỷ suất hưởng lương hưu hàng tháng là 45 % .
  • NLĐ sau khi đóng đủ số năm pháp luật để được hưởng lương hưu thì cứ thêm mỗi năm đóng BHXH, được tính thêm 2 % .

Đối với lao động nữ:

  • Trường hợp bắt đầu hưởng lương hưu từ 01/01/2022 người lao động đóng đủ 20 năm BHXH thì có tỷ lệ hưởng lương hưu hàng tháng là 45%.

  • Sau đó, cứ cứ thêm mỗi năm đóng BHXH, được tính thêm 2 % .

Trường hợp NLĐ hưởng lương chế độ hưu trí trước tuổi quy định do suy giảm khả năng lao động theo quy định thì tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hàng tháng được tính như trên, sau đó cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 2%.

Như vậy, với cùng mức đóng BHXH là 20 năm thì lao động nam nghỉ hưu năm 2021 được tính tỷ suất hưởng lương hưu là 47 %, trong khi nghỉ hưu năm 2022 lao động nam chỉ được tính hưởng 45 %. Đối với lao động nữ cách tính tỷ suất hưởng lương hưu năm 2022 không đổi so với năm 2021 .

1.2 Cách tính mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội

Mức trung bình tiền lương tháng đóng BHXH được xác lập theo lao lý tại Điều 62, Điều 64 Luật BHXH năm trước, Điều 9, Điều 10 Nghị định 115 / năm ngoái và Điều 20 Thông tư 59/2015 / TT-BLĐTBXH .

2. Cách tính lương hưu cho người tham gia BHXH tự nguyện

Căn cứ theo quy định tại  Khoản 2, Điều 74, Luật Bảo hiểm xã hội  và Khoản 1 Điều 3 Nghị định 134/2015/NĐ-CP, mức hưởng lương hưu hàng tháng của người tham gia BHXH tự nguyện, được tính cụ thể như sau:

Lương hưu hàng tháng = [Tỷ lệ % hưởng lương hưu] x [Mức bình quân thu nhập tháng đóng BHXH]

Mức lương hưu hàng tháng được tính bằng tỷ suất hưởng lương hưu hàng tháng nhân với mức trung bình thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội .
Trong đó :
– Tỷ lệ % hưởng lương hưu được lao lý đơn cử tại Khoản 2, Điều 3, Nghị định 134 / năm ngoái :

Đối với lao động nam:

Đối với lao động nữ:

  • Tỷ lệ hưởng lương hưu hàng tháng được tính bằng 45 % tương ứng với 15 năm đóng BHXH, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng BHXH thì tính thêm 2 %, mức tối đa bằng 75 % .

3. Điều kiện hưởng lương hưu

Người lao động được hưởng lương hưu khi cung ứng không thiếu điều kiện kèm theo hưởng lương hưu về độ tuổi và về thời hạn đóng BHXH theo lao lý. Năm 2021, điều kiện kèm theo hưởng lương hưu được triển khai theo Điều 219, Bộ luật lao động năm 2019 sửa đổi, bổ trợ một số ít điều của những luật có tương quan đến lao động .
Theo đó, điều kiện kèm theo hưởng lương hưu của người lao động và điều kiện kèm theo hưởng lương hưu khi suy giảm năng lực lao động được pháp luật đơn cử và chi tiết cụ thể hơn .
Tuổi nghỉ hưu đối với nữ là đủ 55 tuổi 4 thángTuổi nghỉ hưu so với nữ năm 2022 trong điều kiện kèm theo lao động thông thường là đủ 55 tuổi 8 tháng – ảnh minh họa
Người lao động cần quan tâm điều kiện kèm theo năm 2021 như sau :

  • Độ tuổi nghỉ hưu theo pháp luật tại Khoản 2, Điều 169 của Bộ luật Lao động 2019. Năm 2022 độ tuổi hưởng lương hưu là 55 tuổi 8 tháng so với lao động nữ và 60 tuổi 6 tháng so với lao động nam .
  • Thời gian tham gia đóng BHXH đủ 20 năm. Cứ thêm 1 năm tham gia BHXH được tính thêm 2 % vào tỷ suất % hưởng lương hưu theo lao lý .

4. Trợ cấp 1 lần khi nghỉ hưu

Theo pháp luật tại Điều 58, Luật BHXH năm năm trước và hướng dẫn tại Điều 17 Thông tư số 59/2015 / TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2015 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội thì :

  • Mức trợ cấp một lần được tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ suất hưởng lương hưu 75 % .
  • Cứ mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ suất 75 % thì được tính bằng 0,5 tháng mức trung bình tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội .
  • Thời gian có tháng lẻ từ 1 đến 06 tháng được tính là nửa năm, từ 07 đến 11 tháng được tính là một năm .

Kết luận

Như vậy, trong bài viết trên đây BHXH điện tử eBH đã gửi đến bạn đọc những thông tin cập nhật nhất về chế độ hương hưu trí từ năm 2022. Với cách tính mới này hy vọng rằng bạn đọc có thể chủ động hơn trong việc tính mức hưởng lương hưu hàng tháng. Nếu bạn có bất cứ câu hỏi hoặc thắc mắc cần được giải đáp về chủ đề này bạn đọc có thể liên hệ ngay với Bảo hiểm xã hội điện tử eBH tại:

Công ty Phát triển Công nghệ Thái Sơn

Trụ sở chính : Số 11, Đặng Thùy Trâm, Bắc Từ Liêm, TP. Hà Nội ( 024.37545222 ) .
Văn phòng Thành Phố Hồ Chí Minh : 33A Cửu Long, phường 2, Tân Bình, Thành Phố Hồ Chí Minh ( 028.35470355 )
Văn phòng Tỉnh Bình Dương : B4-08 Cao ốc BICONSI, Tỉnh Bình Dương ( 0274.3848886 )
Văn phòng Đồng Nai : 93/75 Đồng Khởi, Tân Phong, TP.Biên Hoà ( 0251.8871868 )

Văn phòng Đà Nẵng: Tầng 4 toà EVNGENCO 2, 143 Xô Viết Nghệ Tĩnh (0236.3868363)

🌏 Website: https://ebh.vn/

🌏 Fanpage: Bảo hiểm xã hội điện tử eBH

Các tin tức tương quan :

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *